云盛。

会议室，被召集过来的高层们散会之后，内心充满了震撼，忍不住窃窃私语。

“来公司上班这么久，真没想到有一天会坐在会议室里听着一个小孩子主持会议。”

“那孩子可爱是可爱，说逻辑清晰又有条理，确实比一般孩

子聪明。

但要我们听从一个四岁半小孩的吩咐去做事，真是有点难以言喻。”

“总部的董事长都已经出面施压了，不想听也得听，小心丢了饭碗。”

散会之后，会议室里还剩下时野、时宛言、六个孩子以及郑迪。

此时，郑迪的内心很复杂，好几次想张口说话，闭上嘴。

时宛言一眼就看出他的挣扎，主动开口询问：“郑总，对于整顿公司的这件事，你还有什么异议？”

“……没没没。”

他能有异议吗？

公司又不是他的，若是在这种时候违背面前几位大祖宗，他怕是连饭碗都保不住。

孩子要掌权，那就……由着他吧。

真不明白到底是什么样的家庭思想，能放心到将这么大的公司交给一个小孩子来管理。

话说孩子不用去上幼儿园么？

这时，二宝对上郑迪那不自然的笑容，淡淡开口。

“你没必要觉得别扭，我本来就是负责管理分部，也是分部成立这些日子以来，长期跟你对接业务的人。

公司我不会常来，今天就当做是露个面，公开身份罢了。”

“什么？

！”郑迪震惊不已地看着二宝，“居然，居然是你……”

S市的云盛分部建立了一年多，这些日子以来，他一直都是用邮件的方式跟法

国总部的人通信，却没想到长期跟他对接事物的人竟然是个孩子！

这就有点瞎扯了，说出去谁敢相信？

风靡全球的云盛品牌，所有的分部公司，竟然都交给一个不到五岁的孩子来管理！

听听，这是人干的事吗？

作为家长的时宛言，真是丧心病狂啊！

时宛言当然不知郑迪内心在想些什么，见他们聊完，就开口提醒：“行了，走吧，我们得过去设计部门开会。

把事情解决好再说。”

……

与此同时，设计部门那边，李蔓倪收到刘经理的消息之后，悄悄松了一口气。

“还以为那场会议是讨论要开除谁呢，原来跟我一点关系都没有，吓死人了。”

就在她松一口气之时，忽见时宛言一行人朝部门的方向走过来。

“啧，真好意思带着孩子来上班，以为自己替豪门生了儿子就很了不起？”

时宛言一行人走进设计部门，直接往会议室的方向走，并且还大声宣布道。

“大家都进来开会。”

同事们有点不明所以。

听时宛言这副口吻，是仗着有郑总和威廉在身边，就把自己当做公司的高层了吗？

走进会议室里，看见六个长得一模一样的孩子坐在旁边，小部分同事难免感到惊讶。

“还真是封总的儿
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